India Today ha licenziato 120 dipendenti in quattro giorni, citando la ristrutturazione


India Today Group, con un ridimensionamento di massa, ha licenziato 120 dipendenti senza preavviso dal 20 al 24 luglio, citando un esercizio di “ristrutturazione”.

La maggior parte proviene da siti Web hindi. Sono interessati anche cameraman, montatori video, grafici, fact-checking, dipartimento di data intelligence, Aaj Tak Radio e altri dipartimenti. Lavaggio di notizie riportato.

Un dipendente, che ha parlato con un organo di informazione online, stava lavorando presso l’ufficio di TV Today Network nel Settore-16, Noida. “Avevo solo mezz’ora per finire il mio turno. Le risorse umane mi hanno chiamato e mi hanno chiesto di andare nella loro stanza”, ha detto il dipendente.

Erano presenti Babita, il suo manager e il rappresentante delle risorse umane. Poi hanno diffuso il messaggio: Oggi è il tuo ultimo giorno. Presenta le tue dimissioni insieme al tuo laptop e alla tua carta d’identità.

Sconvolto, il dipendente ha chiesto se c’erano problemi sul lavoro e perché non era stato ricevuto alcun preavviso. “No, il vostro lavoro non manca. Stiamo ristrutturando”, ha affermato l’HR.

La stessa spiegazione è stata data alla maggior parte dei dipendenti licenziati. Sebbene molti si siano dimessi su insistenza del dipartimento, coloro che hanno rifiutato sono stati licenziati. Come se non bastasse, gli hanno chiesto di scrivere il motivo delle sue dimissioni. Molti hanno scritto apertamente a nome dell’amministrazione chiedendo loro di dimettersi, la loro rabbia e frustrazione erano palpabili.

Alcuni erano appena entrati in azienda, mentre altri lavoravano da più di due anni. Molti lavoratori il cui stipendio mensile è compreso tra 25.000 e 30.000 sono stati licenziati.

Ai dipendenti dimessi è stato concesso l’intero stipendio anticipato di due mesi, mentre ai manifestanti è stata concessa solo la paga base di due mesi prima di chiedere il congedo.

I licenziamenti arrivano in un momento in cui l’India Today Group ha registrato un forte calo della sua performance finanziaria. Nell’ultimo anno fiscale, l’utile netto annuale della società è sceso dell’81% a circa Rs 14 crore e i ricavi sono scesi del 19% a quasi Rs 807 crore. Secondo i rapporti, le ragioni principali del calo sono i minori ricavi pubblicitari, i costi di ristrutturazione e la perdita dell’attività radiofonica.

Dei 120, molti sono associati a India Today da più di un decennio. Ho dedicato 13 anni della mia vita a questa organizzazione. Ma non mi è stata data nemmeno la possibilità di incontrare i miei compagni. Non avevo voglia di incontrare nessuno dopo l’atteggiamento delle risorse umane e del manager. Sono tornato a casa tranquillamente. Un altro dipendente avrebbe affermato che tale negligenza non era prevista da parte dell’istituzione, visti i giovani. Lavaggio di notizie.



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